北京时间8月6日消息，据国外媒体报道，一名苹果前IT员工周一提起诉讼，称其工作状况类似于殖民时代的契约仆役制，并指称苹果违反加州法律，拒绝支付他要求的加班工资和餐补。
戴维·沃尔什(David Walsh)向南加州地区法庭提交诉讼称，他于1995到2007年间就职于苹果，任网络工程师，在职期间每周被迫工作40小时以上，经常错过用餐时间，很多时候要在晚上和周末随时待命，但苹果从未向他支付加班工资和餐补。
沃尔什称，他经常在“晚上11点以后接到公司打来的技术支持电话”，将他从睡梦中惊醒。他的律师指出，苹果别有居心地将沃尔什及其他苹果IT员工归为管理人员，目的是逃避支付加班工资及免受诉讼，因为根据加州法律规定，公司必须向非管理人员支付加班工资。律师要求法庭为苹果旗下所有加州IT员工划分岗位级别，包括那些被派往苹果零售连锁店内担任技术支持工作的员工。
如果能够胜诉，则这起诉讼将令苹果耗费巨额赔偿费用。2006年，IBM被迫支付6500万美元才就一起类似诉讼达成和解。
诉讼文件并未透露沃尔什的具体索赔金额。苹果尚未就此作出正式回应。
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